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よくあるご質問FAQ

Qどんな人材を求めていますか?
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ITのことを理解した上でエンジニアとしてスキルを伸ばす意欲があり、IT Professionalになりたいという意識が高い人材を求めています。
私たちの仕事は目的を明確にして物事を進めなければならないことが多いため、物事を論理的に捉え、考察する力が必要だと考えています。選考では物事を分解して理解しているか、考える癖があるか という点を主に見ています。
Qプログラミングの経験は必要ですか?
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応募段階では必要ありません。入社後、新人研修をはじめ、スキルを身に付けていただく場がありますので、未経験者でも大丈夫です。もちろんプログラミング経験がある方も大歓迎です。
Q新人研修はどのように実施されるのですか?
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4月から6月まで約3ヶ月間のプログラミング研修(ビジネスマナー含む)⇒7月から9月まで約3ヶ月間のOJT(先輩社員による教育を受けながら実務を行う研修)と約半年の研修期間を経て本配属となります。配属後はフォローアップ研修や勉強会等があります。
Q先輩社員に会う機会はありますか?
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多くの社員と直接会って話して頂きたいと思っておりますので、説明会や選考の中でも先輩社員とお話しいただく機会を設けています。内定後も内定式以外に懇親会や新年会などの交流会を行っています。
Q残業時間は?
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平均すると約14.5時間です。時期によっては多少残業が多くなることがあります。
Q女性比率は?
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正社員の中での女性比率は18.9%(2017年3月現在)です。
Qお得な福利厚生は?
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関東ITソフトウェア健康保険組合では
旅行パック(交通機関+ホテル)半額補助(上限10,000円)、直営・通年保養施設が1泊5,400円、高級レストランでの格安コース(例:5,400円のコース料理が3,240円に)、ディズニーランド・ディズニーシーのパスポートが3,000円、スポーツクラブ割引
福利厚生サービス(みなとぴっく福利厚生倶楽部)では
全国契約宿泊施設(約2,500)の割引、映画・サッカーチケット等の割引、東京ディズニーリゾート補助券
Q休みはきちんととれますか?
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とれます。基本的に土日祝日はお休みとなります。やむをえず休日に出勤した場合は振替を取得していただいています。
Q転勤はありますか?
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ありません。ただし他の拠点で働いてみたいという社員の希望があれば、最大限考慮します。
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株式会社デリバリーコンサルティング 採用担当:
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